L'équipe d'Acteur Juridique Les Objectifs Les Formations
L'Assistance et Conseil
Rôle et attributions du C.E. Nos programmes Licenciement

LE COMITE D’ENTREPRISE FACE A UNE PROCEDURE DE LICENCIEMENT ECONOMIQUE

LE MOTIF DE LICENCIEMENT

L’OBLIGATION D'ADAPTATION ET DE RECLASSEMENT
-
L’obligation d’adaptation
- Le reclassement interne et externe

L’ORDRE DES LICENCIEMENTS
- L’établissement des critères
- La consultation du comité d’entreprise
- L’application des critères
- L’information des salariés

LES DIFFERENTES PROCEDURES DE LICENCIEMENTS ECONOMIQUES

- Le licenciement économique individuel
- Le licenciement économique de 2 à 9 salariés
- Le licenciement économique de 10 salariés et plus

LE PLAN DE SAUVEGARDE DE L'EMPLOI

LES SANCTIONS


OBJECTIF DE LA FORMATION

Privilégier l’ intérêt des salariés sans mettre davantage en péril la santé de l’entreprise.

Durée : 1 jour

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